Статьи




О причинах неэффективности современного менеджмента
Сформулирована гипотеза о причинах неэффективности современного менеджмента. Показано, что техники и технологии, используемые современными менеджерами, критически отстают от уровня развития людей. Главными ориентирами нового менеджмента должны стать не порождения технико-инструментальной системы — «прибыль и снижение затрат любой ценой», а культура, лидерство, вовлеченность и мотивация. Название: О причинах неэффективности современного менеджмента
Номер журнала:  №3/2016
Автор:  Эдуард Кондратьев / Eduard Kondratyev



Взгляд на управленческие патологии через призму бережливого производства
Предложен подход к идентификации дисфункциональных управленческих действий, не создающих управленческой ценности и не способствующих развитию организации в операционном, тактическом или стратегическом плане. Название: Взгляд на управленческие патологии через призму бережливого производства
Номер журнала:  №3/2015
Автор:  Эдуард Кондратьев / Eduard Kondratyev



Компетентностный профиль эффективного руководителя
Разъясняется, что такое компетентностный профиль современного руководителя. Дается практическая интерпретация термина «компетенция», указываются факторы, влияющие на формирование компетентностного профиля и состав компетенций. Название: Компетентностный профиль эффективного руководителя
Номер журнала:  №6/2013
Автор:  Эдуард Кондратьев / Eduard Kondratyev


Индикаторы рынка

Информеры - курсы валют Информеры - курсы валют

Информеры - курсы валют RosInvest.Com Котировки, новости